Uppdatering mars 2026 - Tidrapport, helgdagskalendrar och schemalagda ändringar

Här är vad som är nytt sedan februariuppdateringen.

⏱️ Tidrapport

En ny tidrapportsvy låter medarbetare registrera arbetstid direkt i ett veckorutnät:

  • Aktivitetsrader: Varje rad motsvarar en arbetsaktivitet — ange tid per dag i ett enkelt rutnät
  • Automatiska summor: Arbetade totaler och differens mot förväntad arbetstid beräknas per dag
  • Flexibelt tidsformat: Stöder flera inmatningsformat (7:30, 7,5, 7h30) utifrån dina preferenser
  • Tangentbordsnavigering: Piltangenter för att byta vecka, Tab för att fokusera på idag, T för att hoppa tillbaka till idag
  • Medvetenhet om norm och helgdagar: Rutnätet visar förväntad arbetstid från din arbetstidsnorm och markerar helgdagar från din tilldelade helgdagskalender

Du når tidrapporten från Tidrapport i sidofältet.

📅 Helgdagskalendrar

Ett nytt system för helgdagskalendrar låter administratörer definiera vilka helgdagar som gäller för medarbetarna:

  • Inbyggda plugins: Förkonfigurerade danska och franska nationella helgdagar, ett generiskt plugin för kristna helgdagar och ett plugin för egna dagar med manuella poster
  • Flexibel tilldelning: Kalendrar avgörs genom en kedja — arbetsytans standard, åsidosättning per organisationsenhet eller åsidosättning per anställningsvillkor
  • Direktförhandsgranskning: Se alla beräknade helgdagar för innevarande år medan du redigerar en kalender
  • Kopiera och anpassa: Duplicera en befintlig kalender och justera den för olika team eller regioner

Hantera kalendrar på InställningarHelgdagskalendrar.

⚙️ Arbetstidsnorm på anställningsvillkor

Anställningsvillkor innehåller nu konfiguration av arbetstidsnorm:

  • Standardveckotimmar: Ange förväntad veckoarbetstid på varje anställningsvillkor
  • Anpassad dagsfördelning: Fördela vid behov timmarna ojämnt över veckodagarna (t.ex. kortare fredagar)
  • Flerveckorsnormer: Definiera normer som sträcker sig över flera veckor för alternerande scheman
  • Åsidosättning per anställning: Enskilda anställningar kan åsidosätta villkorens standard för deltids- eller specialavtal
  • Trestegsupplösning: Systemet kontrollerar anställningens åsidosättning → villkorens standard → arbetsytans standardveckotimmar

🔄 Schemalagda och retroaktiva ändringar

Planera framåt eller korrigera bakåt med schemalagda och retroaktiva ändringar:

  • Schemalägg för senare: Spara ändringar av organisationsenheter, medarbetare, anställningsvillkor och regelverk med ett framtida giltighetsdatum
  • Retroaktiva ändringar: Tillämpa korrigeringar bakdaterade till ett tidigare datum
  • Versionshistorik: Se alla tidigare, aktuella och schemalagda versioner av en entitet med visuella jämförelser
  • Automatisk tillämpning: Ett dagligt bakgrundsjobb tillämpar schemalagda ändringar på deras giltighetsdatum

🔑 Microsoft Entra ID-integration

En ny Microsoft Entra ID-integration kopplar ihop mTime med ditt Azure Active Directory:

  • Medarbetarsynkronisering: Importerar namn, e-postadresser och aktiv status från Microsoft Graph API
  • Inkrementella uppdateringar: Efter den första synkroniseringen tillämpas endast ändringar — inga dubbletter
  • Automatisk schemaläggning: Synkroniseringen körs enligt schema, med möjlighet till manuell start

✨ Förbättringar i gränssnittet

  • Sektionslayout i full bredd: Inställnings- och konfigurationssidor använder nu en sektionslayout i full bredd i stället för dragspelsmenyer, vilket utnyttjar skärmytan bättre
  • Tangentbordsgenvägar: Tryck ⌘F / Ctrl+F eller / för att söka i tabeller i stället för att öppna webbläsarens sidsökning. Escape rensar sökningen
  • Mobilnavigering: Förbättrad responsiv navigering med stöd för tal-till-text-inmatning
  • Beständiga tabellfilter: Filterval bevaras när du navigerar bort och tillbaka
  • Varning vid automatisk provisionering: Tydlig varning när automatisk provisionering aktiveras, för att förhindra oavsiktligt skapande av användare

Relaterad dokumentation