Mise à jour de fin janvier 2026 - Soldes des comptes temps et règles d'expiration

Voici les nouveautés depuis notre mise à jour de mi-janvier.

⏰ Soldes des comptes temps

Les employés et les managers peuvent désormais consulter les soldes des comptes temps directement sur la page de profil de l’employé :

  • Solde actuel : Voir le solde disponible pour chaque politique de congés
  • Expiration prochaine : Identifier les soldes qui expirent prochainement pour planifier en conséquence
  • Prochaine accumulation : Aperçu des prochaines accumulations programmées
  • Vue détaillée : Cliquez sur un compte pour voir le calendrier complet des expirations et la chronologie des prévisions

Les employés peuvent voir leurs propres soldes, tandis que les managers ont une visibilité sur les comptes de leur équipe.

📅 Règles d’expiration flexibles

Les politiques de congés prennent désormais en charge des plugins d’expiration configurables, vous donnant un contrôle total sur le moment où le temps accumulé expire :

  • Expiration relative : Le temps expire un nombre défini de mois après son accumulation
  • Expiration en fin de période : Le temps expire à la fin de votre année fiscale ou de vacances, avec une période de grâce optionnelle
  • N’expire jamais : Pour les politiques où le temps doit être reporté indéfiniment
  • Expiration par formule : Règles personnalisées avancées utilisant des expressions

Cela remplace l’ancien système d’expiration fixe avec une flexibilité bien plus grande tout en maintenant la conformité avec les exigences spécifiques à chaque juridiction, comme la loi danoise sur les vacances.

📊 Plugins d’accumulation

Un ensemble complet de plugins d’accumulation est désormais disponible pour les politiques de congés :

  • Accumulation annuelle : Montants d’accumulation annuels fixes, répartis tout au long de l’année
  • Accumulation basée sur l’âge : Congés supplémentaires basés sur des seuils d’âge des employés (aussi appelés jours d’ancienneté)
  • Accumulation mensuelle : Accumulations mensuelles flexibles avec arrondissement et début d’année configurables

Deux plugins conçus spécifiquement pour les organisations danoises :

  • Congés danois : Configuration simplifiée pour les règles de vacances danoises standard avec début d’année en septembre, arrondissement approprié et proratisation automatique de l’emploi
  • Vacances d’apprenti danois : Gère les règles d’accumulation spécifiques pour les apprentis selon la législation danoise

Les deux plugins danois définissent automatiquement les dates d’expiration correctes conformément à la législation danoise.

🏢 Création d’un nouvel espace de travail

Les propriétaires d’espaces de travail peuvent désormais créer des espaces de travail supplémentaires directement depuis l’application. C’est utile pour les organisations qui ont besoin de gérer plusieurs entités distinctes ou qui souhaitent configurer des environnements de test.

⚙️ Préférences de date et d’heure

De nouveaux paramètres de préférences utilisateur vous permettent de personnaliser l’affichage des dates et heures dans toute l’application. Choisissez votre format préféré pour correspondre à vos conventions locales.

🔧 Sous le capot

  • Mises à jour de sécurité : Mise à niveau des dépendances pour résoudre plusieurs CVE, notamment la pollution de prototype et d’autres vulnérabilités

🌍 Traductions

Les noms des plugins, les descriptions et les champs de configuration sont désormais entièrement traduits en anglais, français et danois.

Documentation associée