Acquisition mensuelle

Le plugin Acquisition mensuelle offre une acquisition de vacances mensuelle flexible avec un contrôle total sur tous les paramètres. Il est idéal pour les entreprises qui doivent personnaliser leurs règles d’acquisition au-delà de ce que propose le plugin simplifié Congés danois.

Quand l’utiliser

Utilisez ce plugin quand :

• Votre année de vacances ne commence pas en septembre
• Vous devez choisir une méthode de distribution d’acquisition spécifique
• Vous voulez contrôler le prorata par durée d’emploi
• Vous implémentez des systèmes de vacances d’autres pays que le Danemark

Pour les vacances danoises standard avec une configuration minimale, considérez le plugin Congés danois.

Paramètres

Méthodes d’arrondi

La méthode d’arrondi détermine comment le droit annuel est distribué sur les 12 mois de l’année d’acquisition.

Différence sur le dernier

Différence sur le dernier distribue les jours uniformément avec des corrections d’arrondi appliquées le dernier mois.

Comment ça fonctionne :

• Chaque mois reçoit le même montant de base (plancher des jours annuels ÷ 12)
• Le dernier mois de l’année reçoit le reste

Exemple avec 25 jours :

• Mois 1-11 : 2,08 jours chacun (208 centijours)
• Mois 12 : 2,12 jours (212 centijours)
• Total : 25,00 jours

Idéal pour : Les entreprises danoises suivant la Ferieloven, où des acquisitions mensuelles cohérentes sont préférées.

Différence vers cible

Différence vers cible calcule l’acquisition de chaque mois pour rester aussi proche que possible de la cible cumulative théorique.

Comment ça fonctionne :

• Cible pour le mois N = plancher(N × jours annuels ÷ 12)
• Acquisition du mois N = Cible pour le mois N − Cible pour le mois N-1

Exemple avec 25 jours :

• Les acquisitions varient légèrement chaque mois pour minimiser l’erreur d’arrondi cumulative
• Certains mois obtiennent 2,08 jours, d’autres 2,09 jours

Idéal pour : Les systèmes où la précision cumulative à tout moment de l’année est importante.

Comment ça fonctionne

Le plugin calcule les acquisitions mensuelles tout au long de l’année de vacances :

1. À la fin de chaque mois, le plugin calcule le montant d’acquisition
2. Les facteurs de prorata sont appliqués si configurés
3. L’acquisition est créditée le premier jour du mois suivant
4. Le cycle se réinitialise au début de la prochaine année de vacances

Calculs de prorata

Lorsque Proratiser par durée d'emploi est activé :

• Un employé commençant le 15 d’un mois de 30 jours reçoit 50% de l’acquisition de ce mois
• Un employé terminant son emploi le 20 d’un mois de 30 jours reçoit 67% de l’acquisition de ce mois

Lorsque Proratiser par heures de travail est activé :

• Un employé avec 0,8 ETP reçoit 80% de l’acquisition calculée
• Ceci est appliqué après le prorata par durée d’emploi

Exemples

Vacances suédoises (année civile)

La Suède utilise généralement une année civile pour les vacances :

1. Ajoutez le plugin Acquisition mensuelle
2. Définissez Jours par an à 25
3. Définissez Mois de début d'année à Janvier
4. Définissez Méthode d'arrondi à Différence sur le dernier
5. Activez Proratiser par durée d'emploi
6. Activez Proratiser par heures de travail

Année fiscale personnalisée

Pour une entreprise avec une année fiscale avril-mars :

1. Ajoutez le plugin Acquisition mensuelle
2. Définissez Jours par an à 20
3. Définissez Mois de début d'année à Avril
4. Configurez les autres options selon vos besoins

Suivi cumulatif précis

Si vous avez besoin de totaux cumulatifs précis tout au long de l’année (p.ex. pour les rapports) :

1. Ajoutez le plugin Acquisition mensuelle
2. Définissez Méthode d'arrondi à Différence vers cible
3. Configurez les autres paramètres selon vos besoins

Dépannage