Novedades de febrero de 2026 - Calendario del equipo, notificaciones y jerarquía de la organización

Estas son las novedades desde la actualización de finales de enero.

📅 Calendario del equipo

Ya está disponible una nueva vista de calendario del equipo para que responsables y especialistas de RR. HH. visualicen las solicitudes de ausencia de su equipo:

Vista de cronograma: consulta las ausencias de los miembros del equipo en un cronograma interactivo
Filtrado por permisos: el calendario muestra automáticamente solo los empleados que tienes permiso para ver
Aprobación rápida: aprueba o deniega las solicitudes de ausencia pendientes directamente desde el calendario
Acceso ampliado: todos los usuarios con permisos de ausencias pueden acceder ahora al calendario del equipo dentro de su ámbito

Accede al calendario del equipo desde Calendario del equipo.

🔔 Notificaciones de ausencias

Los responsables reciben ahora notificaciones de los eventos del flujo de ausencias:

Solicitudes de aprobación: recibe un aviso cuando un empleado envía una solicitud de ausencia que requiere tu aprobación
Recordatorios: recibe recordatorios de las solicitudes pendientes que aún no se han tramitado

Las notificaciones aparecen en la campana de notificaciones de la barra de navegación superior.

🏢 Vista jerárquica de la organización

La página de unidades organizativas ofrece ahora dos modos de visualización:

Vista jerárquica: estructura en árbol que muestra las relaciones entre unidades superiores y dependientes, con controles para expandir y contraer
Vista de lista: mejorada con nuevas columnas para la unidad superior y el responsable
Navegación rápida: la acción “Ver empleados” lleva directamente a los empleados filtrados por esa unidad organizativa
Cambio de vista: cambia entre la vista jerárquica y la de lista con los botones de control de vista

🔗 Integración con Visma Organisation Master

Nueva integración con Visma Organisation Master (VOM) para las organizaciones que usan soluciones de Visma:

Sincronización automática: la estructura de la organización, las unidades organizativas y los empleados se sincronizan automáticamente
Asignación de entidades jurídicas: los id. de la unidad jurídica del espacio de trabajo se configuran automáticamente
Compatibilidad con webhooks: actualizaciones en tiempo real cuando se producen cambios en VOM

📤 Importación y exportación mejoradas

Varias mejoras en la gestión de los datos del espacio de trabajo:

Anonimización de datos personales: exporta los datos del espacio de trabajo con la información personal anonimizada para pruebas o demostraciones
Exportación selectiva: elige qué datos incluir en tu exportación
Progreso en tiempo real: actualizaciones del progreso en directo durante la importación y la exportación, mediante Server-Sent Events
Mejor gestión de errores: mensajes de error más claros y mayor resistencia durante las operaciones con datos

⏰ Uso programado de ausencias

Las solicitudes de ausencia con uso programado tienen ahora descuento automático:

Procesamiento automático: el uso programado de ausencias se descuenta automáticamente en la fecha planificada
Tarea en segundo plano: una tarea diaria procesa todos los descuentos programados
Confirmación del uso: los descuentos se registran con su correspondiente historial de auditoría

🛡️ Mejoras en la integración con SHR

Mayor fiabilidad de la integración con Silkeborg HR:

Prevención de duplicados: detección y prevención automáticas de fichas de empleado duplicadas
Validación de campos obligatorios: errores de validación claros cuando faltan campos obligatorios
Configuración simplificada: la URL del feed se configura ahora automáticamente a partir de la configuración del espacio de trabajo

🔧 Mejoras internas

Bloqueo optimista: mayor integridad de los datos cuando varios usuarios editan el mismo registro
Iconos del espacio de trabajo: un endpoint proxy para los iconos del espacio de trabajo mejora su visualización
Registro HTTP: configuración independiente de los niveles de registro de las solicitudes HTTP
Rendimiento: varias optimizaciones en las respuestas de la API y en las consultas a la base de datos