Horas extra tras el fin de la jornada

El contador Horas extra tras el fin de la jornada mide las horas extra de un día según el reloj, contadas desde el fin de la jornada del propio empleado: el momento en que el trabajo fichado del día alcanza la jornada. Úsalo cuando un convenio pague las horas extra según las horas de reloj transcurridas desde el final de la jornada; por ejemplo, las 3 primeras horas después al 50 % y cada hora siguiente al 100 %.

Cuándo usarlo

• La tarifa depende de cuánto tiempo después del final de la jornada se hizo el trabajo, contado desde que terminó la jornada de este empleado. Una franja horaria fija, como 17:00–06:00, corresponde al filtro Intervalo horario, y una tarifa por horas por encima de la jornada, a Horas extra diarias.
• Los empleados vuelven para una segunda sesión más tarde en el día, como una intervención. El tiempo entre las sesiones cuenta en el reloj, así que una sesión por la noche puede caer directamente en la tarifa más alta.

Igual que Horas extra diarias, este contador sustituye a los contadores semanales Horas extra y Horas complementarias. No se lo asignes a un empleado junto con ninguno de ellos, o las mismas horas se pagarán dos veces.

Parámetros

Cómo funciona

El fin de la jornada

El contador recorre los fichajes del día en orden horario y va sumando el trabajo hasta alcanzar la jornada del día. Ese momento es el fin de la jornada. La pausa para comer no retribuida y los fichajes con un motivo excluido del tiempo de trabajo no cuentan, igual que no cuentan como tiempo trabajado.

No hacen falta horas planificadas: un empleado que empieza tarde alcanza la jornada más tarde, así que su fin de la jornada se desplaza con él.

Una ausencia de parte del día cuenta para la jornada. Con una jornada de 7:30 y 4 horas de vacaciones por la mañana, el fin de la jornada llega cuando se han trabajado 3:30 en el reloj.

Franjas en el reloj

Cada minuto de horas extra se sitúa a su distancia en el reloj desde el fin de la jornada, y la franja se queda con los minutos que caen dentro de ella. El tiempo entre dos fichajes cuenta en el reloj: con el fin de la jornada a las 16:00, una sesión a partir de las 19:00 ya está a más de 3 horas, por poco que se haya trabajado entretanto.

Solo el tiempo por encima de la jornada son horas extra

Una primera sesión corta alcanza la jornada más tarde, en la siguiente sesión, así que da menos horas extra y la primera franja empieza más tarde. Con una jornada de 7:30, una pausa para comer no retribuida de 30 minutos, una franja de 0:00–3:00 al 50 % y otra a partir de 3:00 al 100 %:

Horas registradas más allá del reloj

Cuando un empleado registra más horas de las que ha fichado, las horas adicionales también son horas extra. No tienen hora en el reloj, así que primero llenan la primera franja y después la siguiente. Cuando se registran menos horas de las que cubren los fichajes, los que se quedan fuera son los últimos minutos del reloj.

Por eso, las franjas de un día siempre suman el tiempo trabajado del día menos su jornada. Con Descontar del saldo flex activado, el saldo flex se queda como estaba.

Días sin jornada

En un fin de semana, un festivo o un día libre en el calendario laboral del empleado, todo el día son horas extra. No hay fin de la jornada, así que las franjas cuentan desde el primer fichaje: con las franjas anteriores, 4 horas un sábado dan 3:00 al 50 % y 1:00 al 100 %. Activa Los días sin jornada cuentan en la franja superior para pagarlo todo al 100 %.

Un día con jornada reducida, como medio día antes de un festivo, simplemente alcanza la jornada antes. Un día de vacaciones en el que se trabaja sigue siendo un día con jornada.

Varias tarifas: una política por franja

Un contador es una franja. Para varias tarifas, crea una política de complementos de Registros semanales por franja, cada una con su propia actividad de complemento, y asígnaselas todas al empleado:

Los empleados con condiciones flex normalmente no deberían generar estas horas extra: deja sus condiciones laborales fuera de la Disponibilidad de las políticas.

Asignar el coste al proyecto correcto

Es el único contador que puede trasladar a sus filas de complemento el proyecto y los valores de dimensión del trabajo, a partir de los registros que tienen hora. Consulta Ubicación del coste.

Qué ven los empleados

Cuando un empleado tiene estas horas extra, la cronología Tu día de la vista de día marca el momento en que se alcanza la jornada y muestra cada franja como una barra de color sobre los fichajes, para que el empleado vea qué parte de la tarde se paga a qué tarifa.

Solución de problemas